PREDICT sucht einen Vertriebsmitarbeiter (B2B Sales Rep), der seine Karriere mit Fokus auf Pipeline-Generierung startet. Du beginnst als Pipeline Rep (Opener), konvertierst täglich warme Responses und bukst Discovery Calls. Bei starker Performance gibt es einen klaren Karrierepfad hin zum Discovery Rep und Closer.
What You'll Do
- Pipeline generieren als Pipeline Rep (Opener).
- Täglich warme Responses aus dem PREDICT OS (KI-System für signal-basiertes Outbound) konvertieren.
- Aktives Outbound Hunting via E-Mail, LinkedIn oder Telefon betreiben.
- Discovery Calls buchen.
- CEO bei Terminen shadowen und direktes Coaching erhalten.
- Lernen und Feedback umsetzen.
What We're Looking For
- Jung, hungrig und mit einem riesigen Chip auf der Schulter.
- Will GEWINNEN.
- Will high ticket Sales von den besten lernen.
- Keine Angst vor Ablehnung oder sehr harter Arbeit.
- Athlet oder war einer; physische Fitness und Disziplin sind enorm wichtig.
- Hungrig zu lernen und setzt Feedback sofort um.
- Handelt und adjustiert, wartet nicht auf perfekte Klarheit.
- Braucht kein fettes Grundgehalt als Sicherheitsnetz, will maximalen Upside bei Performance.
- Spricht Deutsch auf Native-Niveau.
Nice to Have
- B2B Sales Vorerfahrung (nice-to-have).
Technical Stack
- PREDICT OS (eigenes KI-System für Outbound)
- CRM mit über 50.000 aktiven Kontakten im DACH-Markt
Team & Environment
Das achtköpfige Sales Team wird mit den Gründern aufgebaut. Du berichtest direkt an den CEO (Levin).
Benefits & Compensation
- Uncapped Commission - sehr lukrativ bei Performance, 100.000€+ im ersten Jahr möglich.
- B2B Produkt mit hoher Nachfrage (20.000€ durchschnittliche Deal Size, 2–3 Wochen Sales Cycle, 30–40% Closing Rate).
- Direktes 1:1 Coaching vom CEO mit 20M€ B2B Closing Track Record.
- PREDICT OS Plattform generiert täglich warme leads.
- CRM mit über 50.000 aktiven Kontakten im DACH-Markt.
- Advanced Sales Training auf Basis von 15 Jahren Erfahrung und 400+ Kundencases.
- Executive Coach für Entwicklung (ehemaliger VP Nike), Wert 5.000€+.
- Team von ausschließlich A-Playern und Athleten in ihren 20igern.
- Remote First - work from anywhere.
- Klare Entwicklungsperspektive: Pipeline Rep → Discovery Rep → Full Cycle Closer → Consulting.
Work Mode
Diese Position bietet einen hybriden Arbeitsmodus.
PREDICT ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
