Lightspeed Commerce cherche un Analyste Workday, Vérification et Reporting pour rejoindre son équipe des Opérations liées aux talents, systèmes de gestion et perspectives. Vous jouerez un rôle clé dans la transformation des données RH en renseignements exploitables pour orienter les décisions stratégiques de l'entreprise.
What You'll Do
- Créer et tenir à jour des tableaux de bord, rapports et supports visuels pour présenter efficacement les données relatives aux personnes.
- Extraire des données de Workday et d’autres systèmes RH à l’aide de divers outils et techniques.
- Traduire les exigences opérationnelles en spécifications techniques et élaborer des solutions de bout en bout.
- Analyser les données pour définir des tendances sur la démographie, le rendement, la rémunération, le roulement et d’autres critères RH.
- Interpréter les données pour établir l’efficacité des programmes RH et fournir des recommandations axées sur les données.
- Assurer l’intégrité et l’exactitude des données par des procédures de vérification et de validation.
- Contribuer à l’élaboration et à la tenue à jour des politiques et procédures de gouvernance des données.
- Mettre en œuvre des procédures de vérification, analyser les constatations et collaborer à la correction des lacunes en matière de contrôles.
- Collaborer avec les responsables de la vérification interne et externe.
- Collaborer avec les partenaires d’affaires RH pour comprendre leurs besoins et fournir des renseignements pertinents.
- Se tenir au courant des capacités et des pratiques exemplaires dans Workday et organiser des séances de transfert des connaissances.
What We're Looking For
- Au moins 3 ans d’expérience d’analyse et de travail avec les données RH.
- Expérience pratique de Workday et connaissance des zones de calcul, des rapports évolués/matriciels et des tableaux de bord.
- Baccalauréat en ressources humaines, statistique, science des données ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Excellente compréhension des mesures de données sur les personnes et des pratiques exemplaires en matière de production de rapports.
- Maîtrise avancée des outils de production de rapports RH et connaissance approfondie d’Excel.
- Connaissance approfondie de la configuration de rapports personnalisés et du traitement de grands ensembles de données.
- Expérience en matière de réalisation de vérifications et de maintien de l’intégrité des données dans les systèmes RH.
- Excellente compréhension des programmes de RH et des activités cycliques du cycle de vie des employés.
Nice to Have
- Expérience à titre d’analyste commercial des RH ou d’analyste de données.
- Connaissance d’un outil de visualisation des données comme Tableau ou Looker.
Technical Stack
- Workday
- Excel
Team & Environment
Vous intégrerez l’équipe des Opérations liées aux talents, systèmes de gestion et perspectives au sein d'une équipe motivée, diversifiée et inclusive.
Benefits & Compensation
- Environnement de travail flexible (3 jours par semaine au bureau).
- Possibilité d’avoir un impact au sein d’une équipe à la fois grande et agile.
- Opportunités qui façonneront ta carrière et possibilités de formation.
- Congés payés flexibles et politiques de télétravail.
- Options d’achat d’actions et cotisations à ton régime de retraite.
- Allocation santé et bien-être.
- Congés pour bénévolat et implication communautaire.
- Groupes d’intérêt et équipes sportives commanditées.
- Programme d’achat d’ordinateur pour acquérir ton MacBook personnel.
- Congé parental amélioré.
Work Mode
Ce poste est en mode hybride et basé au Canada.
Lightspeed est fier d'être un employeur respectueux de l’égalité des chances et s'engage à créer un lieu de travail inclusif et sans barrières. Lightspeed accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées.
