En Smith+Nephew buscamos un Técnico de Mantenimiento 2 para ejecutar tareas de mantenimiento con autonomía moderada, asegurando la continuidad operativa y contribuyendo al cumplimiento de los indicadores de desempeño del área. Únete a una compañía comprometida con la inclusión y la pertenencia.
What You'll Do
- Ejecutar mantenimiento predictivo y preventivo según lo planificado.
- Ejecutar mantenimiento correctivo según sea necesario de manera oportuna.
- Reducir el tiempo de inactividad de la fábrica causado por mal funcionamiento de los equipos debido a problemas de mantenimiento, identificando los problemas.
- Reducir las fallas recurrentes de los equipos mediante un análisis de causa raíz.
- Seguir todas las directrices del SGC, HSE y corporativas.
- Apoyar la implementación del TPM.
- Seguir las directrices de las 5S de la sala de mantenimiento.
- Apoyar al grupo de ingeniería en la validación de equipos y el desarrollo de mantenimiento preventivo.
- Apoyar en el desarrollo de la lista de repuestos necesaria para evitar largos tiempos de inactividad de los equipos.
- Ser capaz de comprender e interpretar diagramas de flujo y PI&D.
- Programar y solicitar el plan de mantenimiento preventivo.
- Realizar análisis estadísticos de los mantenimientos preventivos realizados para verificar la frecuencia correcta de mantenimiento.
What We're Looking For
- Bachiller en Educación Media.
- Técnico electromecánico, eléctrico o electrónico.
- Orientación a resultados.
- Liderazgo.
- Orientación a tareas.
- Trabajo en equipo.
- Proactividad.
- Conocimientos técnicos en el área de mantenimiento.
- Conocimientos de bombas centrífugas, de desplazamiento positivo y de vacío, sistemas hidráulicos, y sistemas eléctricos y de control.
- Programación de PLC.
Nice to Have
- Conocimientos específicos de CNC, perforadoras, electroerosión por hilo, corte electroquímico y tecnología láser.
- Conocimientos de la industria médica y entornos controlados.
- Experiencia de más de 2 años en el área de mantenimiento.
Benefits & Compensation
- Programa de compra de acciones.
- Bono por referidos.
- Subsidio en transporte y alimentación.
- Programa de reconocimientos.
- Días libres adicionales.
- Cumpleaños libre.
- Horas para voluntariado.
- Médico de empresa.
- Gimnasio.
- Seguro de vida.
- Campañas de salud.
- Programa de asistencia legal, psicológica y financiera.
- Horarios flexibles.
- Posibilidad de trabajo remoto según funciones del puesto.
- Programas de capacitación.
- Herramientas de aprendizaje ilimitado.
- Asociación de Empleados.
Work Mode
Esta es una posición presencial (onsite) ubicada en Alajuela, Costa Rica, con posibilidad de trabajo remoto según las funciones específicas del puesto.
Smith+Nephew está comprometido a crear un ambiente de inclusión y pertenencia.

