Anforderungen
- Eingeschrieben in einem Studiengang der Informatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachbereich
- Grundlegendes Wissen im Bereich IT und Cybersicherheit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise bei hoher Lernbereitschaft
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
Wünschenswert
- Erste praktische Erfahrungen im IT-Umfeld sind von Vorteil
- Interesse an Themen der IT-Sicherheit und deren Anwendung
Benefits
- Faire Bezahlung durch angemessene Vergütung
- Hohe Flexibilität durch bis zu 90 % mobiles Arbeiten
- Starker Teamzusammenhalt mit gelebter Teamkultur
- Anerkennung durch steuerfreie Gutscheinprämien zu besonderen Anlässen
- Mehrere Rabatte bei Partnern aus den Bereichen Medien, Telekommunikation, Finanzen und Fitness
- Gute Planbarkeit durch feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 8:00 und 18:00 Uhr
- Regelmäßige Information über ein digitales Mitarbeiterportal
Arbeitsmodell
Hybrid
Required
- Eingeschrieben in einem Studiengang der Informatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Grundlegendes Verständnis von IT und Cybersecurity
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Lernbereitschaft
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch
Preferred
- erste praktische Erfahrungen sind von Vorteil
- Interesse an Themen rund um IT-Sicherheit
Benefits
- Fair bezahlt – Dank angemessener Vergütung
- Mobiles Arbeiten - bis zu 90% möglich
- Nie allein – denn nur Teamwork bring uns voran; wir leben #WE
- Wertgeschätzt –durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen
- Clever gespart – mit zahlreichen Vergünstigungen bei Anbietern wie z.B. Sky, Vodafone, McFit, FitX oder der Commerzbank und vielen mehr
- Gut organisiert – Dank planbarer Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 8:00 Uhr und 18:00 Uhr
- Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal
Other
- Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 48 Stunden gesichtet und bearbeitet
- Virtuelles Gespräch mit dem Hiring-Team sowie finales Drittgespräch persönlich in einer unserer Niederlassungen
- telefonisch, montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr, unter der Rufnummer 0162 6140301
- Ansprechpartner: Thorsten Rössle – Executive Recruiting Specialist
- Unternehmen steht für Chancengleichheit und Diversität
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