Responsibilities
- Begleite und coache dein Team auf dem Feld und sei fachlicher sowie disziplinarischer Ansprechpartner für dein Team
- Du förderst einen konstruktiven Austausch zwischen den Sales Representatives auf dem Feld, den zentralen Fachbereichen (insb. Operations und Marketing) sowie unseren Point-of-Sales und Dienstleistern
- Nutze Salesforce zur Analyse, ziehe regelmäßige Reports aus unseren Datenbanken und berichte deine Ergebnisse direkt an unseren Head of Sale
- Regions-Champion: Entwickle dein Team und Vertriebsgebiet mit Leidenschaft und datenbasierten Strategien innovativ weiter, um ein nachhaltiges POS Wachstum zu erzielen
Requirements
- Erste Führungserfahrung im Sales- oder Promotion Umfeld sowie nachweisliche Erfolge im B2B Außendienst und Vertrieb mit Kunden aus den Branchen Einzelhandel oder Convenience Stores
- Du bist Expert:in in Salesforce und nutzt die Daten optimal für die weitere Budgetplanung und im Prozessmanagement
- Du zeichnest dich durch Motivationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Empathie aus und kannst dich gut selbst organisieren
- Du bist gerne in deiner Region unterwegs und bringst entsprechend einen Führerschein und Reisebereitschaft von mindestens 80% mit
- Hohe Lösungsorientierung und eine ausgeprägte Hands-on Mentalität
- Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englisch Kenntnisse
Nice to Have
- Französisch oder jede weitere Fremdsprachen
Benefits
- 30 Tage Urlaub, ein unbefristeter Vertrag und Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- ein attraktives und leistungsförderndes Gehaltspaket
- eGym-Wellpass Zugang, Essenskostenzuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Versicherungs- sowie Vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits Discounts
- Regelmäßige Team-Events & Company Offsites, um gemeinsam Erfolge zu feiern
- Fort- und Weiterbildungen für dein persönliches Vorankommen
Work Arrangement
Remote (Country)
Team
Team size: 7. Structure: 7-köpfiges Team
Additional Information
- Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum.
- Nickel ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung anstrebt und stolz darauf ist, eine vielfältige Belegschaft einzustellen. Nickel trifft keine Einstellungs- oder Beschäftigungsentscheidungen auf der Grundlage von Ethnie, Hautfarbe, Religion oder religiösem Glauben, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder einer anderen Grundlage, die durch geltende Gesetze geschützt oder durch die Unternehmenspolitik verboten ist. Nickel strebt zudem einen gesunden und sicheren Arbeitsplatz an und untersagt ausdrücklich jegliche Art von Belästigung.
