Die Hello Lemon GmbH sucht für ein internationales Industrieunternehmen im Raum Bonn einen HR-Generalist (m/w/d). Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der operativen und strategischen Personalarbeit, arbeiten eng mit Führungskräften zusammen und starten in einer befristeten Position mit sehr guter Übernahmeperspektive.
What You'll Do
- Betreuen und beraten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen.
- Steuern Sie das Recruiting von der Vorauswahl bis zum Onboarding neuer Mitarbeitender.
- Erstellen Sie Arbeitsverträge, Zeugnisse, Bescheinigungen und weitere personalbezogene Dokumente.
- Pflegen und verwalten Sie Personalstammdaten im HR- und Zeitwirtschaftssystem.
- Unterstützen Sie bei der Vorbereitung und Kontrolle der monatlichen Entgeltabrechnung.
- Arbeiten Sie im Gesundheits- und Wiedereingliederungsmanagement mit.
- Kommunizieren Sie professionell mit Betriebsrat, Behörden, Krankenkassen und externen Stellen.
- Erstellen Sie Reports, Statistiken und HR-Auswertungen für interne Stakeholder.
- Begleiten Sie HR-Projekte sowie Maßnahmen zur Prozessoptimierung und Mitarbeiterzufriedenheit.
What We're Looking For
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist:in oder HR-Spezialist:in.
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und in HR-Prozessen.
- Sichere Kommunikation auf Deutsch und gute Englischkenntnisse.
- Routinierte Arbeit mit MS Office und gängigen HR-Systemen.
- Kommunikationsstärke, Diskretion und strukturierte Arbeitsweise.
- Serviceorientierte, lösungsstarke und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
Nice to Have
- Eine HR-Zusatzqualifikation.
Technical Stack
- MS Office
- Gängige HR-Systeme
- HR- und Zeitwirtschaftssystem
Team & Environment
Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen.
Benefits & Compensation
- Flexible Arbeitszeiten und offenes, wertschätzendes Arbeitsklima.
- Attraktives Jahresgehalt von 60.000–65.000 € brutto nach Metall- und Elektro-Tarifvertrag.
- Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche und flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit.
- Betriebliche Altersvorsorge sowie zusätzliche Sonderzahlungen und Sonderurlaube.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings, Seminare und E-Learning.
- Wertschätzendes, internationales Umfeld mit starkem Teamzusammenhalt.
- Gute Verkehrsanbindung mit Auto, ÖPNV oder Fahrrad.
Work Mode
Diese Position ist hybrid und im Raum Bonn angesiedelt.
Wir beurteilen qualifizierte Bewerber:innen ohne Rücksicht auf Geschlecht, Herkunft, Kultur, Mentalität, Alter, Behinderung, Religion und sexuelle Orientierung.
