Valtech is hiring a Chef de projet marketing, marque et communication

À Valtech, vous trouverez un environnement propice à l’apprentissage continu, à l’impact concret et à la croissance professionnelle. Que vous développiez de nouvelles solutions digitales, remettiez en question les idées reçues ou construisiez la prochaine génération d’expériences client, votre travail contribuera à transformer les secteurs d'activité. Nous sommes fiers de: Notre travail et l'innovation que nous encourageons Nos valeurs : « share, dare, care » Une culture d'entreprise qui favorise la créativité, la diversité et l'autonomie Notre structure mondiale sans frontières, qui permet une collaboration fluide La maîtrise de l'anglais est requise, car le rôle implique des communications régulières avec des clients et des collègues situés à l'extérieur du Québec. Rôle En tant que Marketing Project Manager, Brand and Comms, vous êtes passionné(e) par l’innovation en matière d’expérience et désireux(se) de repousser les limites du possible. Vous apportez 5 ans d’expérience, un état d’esprit de croissance et la volonté d’avoir un impact durable. Vous vous épanouirez dans ce rôle si vous êtes : Un(e) résolveur(se) de problèmes curieux(se) qui remet en question le statu quo Un(e) collaborateur(trice) qui valorise le travail d’équipe et le partage de connaissances Passionné(e) par l’intersection entre technologie, créativité et données Expérimenté(e) en méthodologies Agile et en conseil (un plus) Veuillez noter que nous n’acceptons actuellement pas les candidatures provenant de la Colombie-Britannique pour ce poste. Responsabilités du poste Marketing de marque & communications Superviser la livraison des initiatives de marketing de marque, incluant les relations analystes, les prix de l’industrie, les campagnes de relations publiques et les programmes de leadership d’opinion. Collaborer avec des agences de relations publiques externes et des parties prenantes internes afin de coordonner les actions médias et maintenir les relations avec les journalistes et analystes. Gérer les calendriers de candidatures aux awards, la création de contenu et les contributions transverses pour garantir le respect des délais. Soutenir la création et la diffusion de communiqués de presse, études de cas et contenus de storytelling de marque. Gestion de projet Définir le périmètre, les objectifs, les livrables et les délais des projets en collaboration avec les parties prenantes et les équipes marketing. Développer et gérer des plans de projet détaillés, des plannings et des budgets pour les campagnes de marketing de marque. Suivre l’avancement, gérer les risques et résoudre les blocages projets. Coordonner les contributions transverses des équipes design, contenu, digital et product marketing. Maintenir à jour le calendrier global de communication, en étroite collaboration avec les responsables régionaux et fonctionnels. Gestion des parties prenantes Servir de point de contact principal pour les mises à jour projets auprès des directions marketing, des agences de relations publiques et des cabinets d’analystes. Gérer les attentes et assurer l’alignement avec les parties prenantes internes et externes. Performance & reporting Suivre et analyser l’impact des activités de relations publiques, awards et relations analystes. Fournir des insights et recommandations pour améliorer les futures initiatives de marque. Identifier des opportunités d’amélioration des processus de planification et d’exécution. Qualifications requises Pour être considéré(e) pour ce poste, vous devez répondre aux qualifications essentielles suivantes : Diplôme de licence en marketing, communication, commerce ou domaine connexe (ou expérience équivalente). 5+ ans d’expérience en gestion de projet dans le marketing de marque, les relations publiques ou la communication. Bonne compréhension des relations publiques, des relations analystes et des processus de awards. Expérience dans la gestion d’agences et de partenaires externes. Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. Fortes compétences en communication et en gestion des parties prenantes. Capacité à équilibrer réflexion stratégique et exécution rigoureuse. Excellentes compétences rédactionnelles et éditoriales pour soutenir les candidatures aux PR et awards. Capacité à construire des relations avec les médias, analystes et équipes internes. Esprit collaboratif, adaptabilité et sens du détail. Si vous ne remplissez pas toutes les qualifications listées ou si votre parcours présente des écarts, nous vous encourageons tout de même à postuler. Chez Valtech, nous reconnaissons que les talents prennent de nombreuses formes et nous valorisons les perspectives diverses ainsi que la volonté d’apprendre.